Loker Pusat adalah platform lowongan kerja atau anak media holding dari Loker BUMN 45 yang menyajikan fokus informasi lowongan Perusahaan Swasta Raksasa di Indonesia secara terpusat, terbaru, dan terfaktual. Besar harapan dari Loker Pusat supaya para pencari kerja di Loker Pusat dapat segera bergabung dan menjadi karyawan di perusahaan-perusahaan raksasa seperti apa yang semua dambakan dan impikan. Oleh karena itu, dukung terus Loker Pusat dengan cara share setiap lowongan terbaru untuk turut serta membangun situs Loker Pusat.
Berikut informasi lowongan kerja bagi para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir dan turut serta bergabung menjadi bagian dari karyawan PT Bank Maybank Indonesia Tbk. dengan kualifikasi sebagai berikut:
1. Privilege Banking Program
Development program to develop fresh graduate to become Funding Relationship Manager (PFA) through learning and working opportunities in providing and excellent banking service to the customer
Requirements :
- Bachelor degree from reputable university (any major), minimum GPA 2.80
- Preferably has experience as Marketing
- Has sales driven, persistent and high archievement oriented
- Excellent interpersonal skills, smart and good appreance
- Maximum 25 years old
2. Talenta Service Program (Customer Service & Teller)
Development program to develop fresh graduates to become Maybank’s Professional Frontliner (Customer Service and Teller) through learning and working opportunities in providing and excellent banking services to the customer
Requirements :
- Diploma/Bachelor degree from reputable university (any major) minimum GPA 2.80
- Excellent communication skill, smart and good appearance
- Service oriented
- Maximum 25 years old
3. Management Development Program (MDP)
- MDP merupakan sebuah program pengembangan yang ditujukan bagi para lulusan terbaik untuk memberikan kesempatan serta percepatan karir perbankan khususnya di bidang IT, lini bisnis SME, Komersial dan Konsumer Maybank. Lulusan program ini akan menjadi garda depan kontributor pendapatan dan memiliki potensi sebagai pemimpin bank di masa depan
- Program ini menerapkan prinsip pengen menerapakan prinsip pengembangan komprehensif dengan kombinasi pembelajaran di kelas dan lapangan, kegiatan On the Job Training (OJT), serta pengarahan dan pendampingan khusus oleh mentor yang merupakan Manajer Senior handal, sukses dan terpilih di Maybank
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal Sarjana (S1) berbagai jurusan dari Perguruan Tinggi terkemuka
- Mahasiswa S1 di semester terakhir dengan waktu maksimal 3 bulan sebelum lulus dapat mengirimkan lamaran
- IPK minimal 2.75
- Kemampuan komunikasi yang baik, kemampuan analisa, kepribadian yang menarik dan berorientasi pada target akan memberi nilai tambah bagi kandidat
Silakan kirimkan lamaran kerja melalui email ke:
Email : atania@maybank.co.id & anita.irawan@maybank.co.id
Subjek : Posisi-Nama-Domisili
Note: Semua proses rekrutmen ini gratis dan tidak dipungut biaya apapun. Hati-hati terhadap segala bentuk tindak penipuan!
