Lowongan Kerja PT Pamapersada Nusantara 2025
Fresh Graduate Development Program – Support Office
General Requirements:
- Sudah menyelesaikan studi
- IPK minimum 3,00
- Tidak buta warna
- Sudah vaksin booster Covid-18
- Diutamakan pelamar yang memiliki KTP & Berdomisili di Banjarmasin (IT Service GL, HC Officer, FA Officer)
- Belum pernah mengikuti proses seleksi selama 1 tahun terakhir di PAMA
- Bersedia mengikuti seluruh persyaratan perundang-undangan, peraturan perusahaan dan persyaratan lainnya terkait dengan Keselamatan Kesehatan Kerja, Keselamatan Operasi & Lingkungan Hidup
1. FGDP – Supply Management Group Leader
Merencanakan, mengkoordinir, & mengontrol semua kegiatan pengadaan kebutuhan barang spareparts maupun non spareparts.
Requirements:
- Jenjang Pendidikan D3, Jurusan: Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Listrik, Teknik Industri, Teknik Logistik, Teknik Informatika, Teknik Kimia, Teknik Sipil, Manajemen, Kimia & Fisika, Matematika, Statistika.
2. FGDP – Receiving & Binning Admin
Melakukan proses penerimaan dan pengiriman barang, termasuk pemeriksaan fisik dan administratif serta pengelolaan ekspedisi.
Jenjang Pendidikan SMA/SMK/MA, diutamakan menguasai Ms. Office, terutama dalam proses pengolahan data, dokumentasi dan administrasi dokumen ekspedisi.
3. FGDP – Purchasing Admin
Melakukan proses administrasi pengelolaan supplier (registrasi, monitoring, & evaluasi), Melakukan proses administrasi pengadaan barang (Quotation, Proses negosiasi, Proses PO) & Melakukan Proses dokumentasi Supplier dan PR & PO.
Jenjang Pendidikan SMA/SMK/MA, diutamakan menguasai Ms. Office, terutama dalam proses pengolahan data, dokumentasi dan administrasi dokumen vendor/supplier.
4. FGDP – IT Service Group Leader
Bertanggung jawab terhadap aktivitas network deployment & optimization, IT Infrastructure Maintenance, Hardware & Network Management, Data Center Management, Tuning & Optimization.
Jenjang Pendidikan D3, Jurusan: Teknik Informatika, Manajemen Informatika, Teknik Telekomunikasi, Teknik Komputer.
5. FGDP – Human Capital Officer
Melaksanakan kegiatan & fungsi Human Capital dalam organisasi job site PAMA meliputi aktivitas rekrutmen, penyusunan man power planing, Culture & Knowledge Management, Organizational Development, People Development, dan Performance Management.
S1 Manajemen, Teknik Industri, Psikologi, Hukum.
6. FGDP – General Service Group Leader
Melakukan perencanaan, pengelolaan, pengawasan dan evaluasi penyediaan barang dan jasa berupa perlengkapan kantor, akomodasi (transportasi, dormitory / mess, catering) telekomunikasi, infrastruktur bangunan untuk menjamin kelancaran operasional karyawan.
Jenjang Pendidikan D3, Jurusan: Teknik Mesin, Teknik Elektronika, Teknik Listrik, Teknik Sipil, Teknik Transportasi, Administrasi Bisnis, Pariwisata & Perhotelan, dan Gizi.
7. FGDP – Finance & Administration Officer
Mencatat, memonitor, dan membuat laporan semua transaksi. Menghitung, memotong dan melaporkan transaksi menjadi objek pajak. Melakukan pembayaran dan memonitor kas harian.
Jenjang pendidikan: D3 Keuangan, Akuntansi
Catatan:
- Harap selalu berhati-hati terhadap segala bentuk tindak penipuan.
- Selalu hindari lowongan kerja yang memungut biaya saat proses rekrutmen, karena sejatinya mencari kerja adalah upaya untuk mencari dan mendapatkan upah, bukan untuk dipunguti upah.
- Befwork selalu berusaha membantu untuk memilah dan memfilter informasi lowongan kerja yang dipublikasi. Tetapi, alangkah baiknya apabila diimbangi oleh wawasan yang lebih baik juga dari para Befseeker.
Tag: Kontraktor, Proyek, Konstruksi, SMA/SMK, D3.
